企業の優劣は人材によって決まります。
部下を育成したくても十分な時間が取れなかったり、やり方がわからなかったり。
有能な社員を原石のままにしていませんか?
私どもサンワグループではこのような中小企業の永遠の課題に対して、「中小企業ならではの」やり方で改善を進めてきました。
そのノウハウを「一般社団法人サンワビジネスクール」として構築し、皆様の人材育成のお役に立ちたいと思っています。
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企業の優劣は人材によって決まります。
部下を育成したくても十分な時間が取れなかったり、やり方がわからなかったり。
有能な社員を原石のままにしていませんか?
私どもサンワグループではこのような中小企業の永遠の課題に対して、「中小企業ならではの」やり方で改善を進めてきました。
そのノウハウを「一般社団法人サンワビジネスクール」として構築し、皆様の人材育成のお役に立ちたいと思っています。
皆様こんにちは。 早いもので4月も下旬となり、GWが近づいてきましたね。 新入社員の皆様におかれましては、緊張の続く日々をお過ごしの事と思います。 新しい環境には少し慣れましたか? まだ慣れないな…と思っている方がいらっ …続きを読む
日ごとに寒さが増していく今日この頃。。。風邪などひいていませんか? 乾燥がはげしいこの時期は特に手洗いうがいをこまめにすることを心掛けてすごしています。 前回記載したブログでは、Office系の資格についてまとめてみまし …続きを読む
新入社員の皆さまも、もうだいぶ職場になれたころでしょうか?もしかしたら、職場にとけ込むことが、精一杯で、まだまだ自分ひとりでは業務を遂行することが難しいという方の方が多いかもしれません。 正直なところ、新入社員に対して …続きを読む
皆様こんにちは。 今年新社会人となられた、皆様におかれましては仕事になれて日々の生活リズムが整って余裕が出てきたころではないでしょうか。 これから先のながいなが~い社会人生活のために、お給料の一部を新しい事にチャレンジ( …続きを読む